Organisations- & Personalentwicklung

Wir sind Experten für Ihre neue Führungskultur

In unserer Zusammenarbeit profitieren Sie von unserem fundierten Knowhow in Führungs- und Kommunikationskultur, Teambildung sowie Betrieblicher Gesundheit und Resilienz.

Mit einem systemischen, wertebasierten Ansatz, der auf neuesten Erkenntnissen der Positiven Psychologie und Hirnforschung basiert, unterstützen wir Sie darin, das volle Potenzial Ihrer Mitarbeitenden zu entfalten.

Unser Fokus liegt auf der Stärkung von Selbstführung und Eigenverantwortung jedes einzelnen Mitarbeitenden. Dadurch schaffen wir die Basis für nachhaltigen Erfolg in Ihrem Unternehmen, unter anderem messbar an geringeren Fluktuations- und Krankheitsquoten, gesteigerter Mitarbeiterzufriedenheit, einer erhöhten Anzahl an Initiativbewerbungen sowie einer insgesamt positiven Geschäftsentwicklungen. 

Wir helfen Ihnen, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Stärken, Zufriedenheit und Erfüllung gefördert werden, um Mitarbeitende für die Arbeit in Ihrem Unternehmen zu begeistern. 

Ihre Sabine Halfar (CEO)

Herausforderungen

Leidet der Geschäftserfolg Ihres Unternehmens unter fehlender Mitarbeitermotivation,
dauernden krankheitsbedingten Absenzen oder fehlenden gemeinsamen Zielen?
Wird hintenrum geredet statt offen kommuniziert? Bilden sich Grüppchen, herrscht ein Gärtchendenken?
Tragen intergenerationale Konflikte wesentlich zu Qualitätseinbussen und Gewinnverlusten bei?

Als Experten für Führungs- und Kommunikationskultur wissen wir, dass erfolgreiches Arbeiten eigenverantwortliches Handeln voraussetzt und Führung bei jedem Menschen selbst beginnt. 

Tipp: Unsere Dienstleistungen gibt es neu auch im Abo bei SWISS AT WORK!

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  Kompetenzen

Erfolgsstories

Wie wir in den  letzten sieben Jahren vielen Organisationen unterschiedlicher Branchen weiterhelfen konnten?

Hören, sehen und lesen Sie selbst!

Kaum eine Führungskraft ist sich bewusst, dass es nur um eine Person geht, die zu führen ist, nämlich sich selbst.

Peter Ferdinand Drucker

Beliebte Formate

Bei uns erhalten Sie stets eine individuelle Beratung, die genau auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist.
Je nach Ihrem Anliegen können Sie ein massgeschneidertes Prozessdesign erwarten,
das Ihre spezifischen Herausforderungen und Ziele berücksichtigt.

Unsere Beratungsboutique bietet Ihnen jedoch auch einige Programme „von der Stange“,
die Ihre Organisation und Mitarbeitenden auf die eine oder andere Art und Weise
– sehr effizient und kostenschonend – weiterbringen können.

Speziell diese Programme eignen sich zudem ideal für den Einstieg in einen angestrebten Entwicklungsprozess und auch, um einander vorab besser kennenzulernen
und sicherzustellen, dass die Chemie stimmt.

Welche sind die zentralen fünf Dimensionen einer Organisationskultur? Welche Rolle spielt die Führung? Wie kommen Teams in den Flow? Wie werden Werte emotional in Systemen verankert? Mit der KULTURREISE bieten wir Ihnen eine Standortbestimmung in den zentralen Aspekten der Organisationskultur und Teamarbeit.
Der Fachkräftemangel ist in vielen Schweizer KMU bereits zum Flaschenhals geworden, Aufträge werden nicht mehr angenommen, weil Mitarbeitende fehlen. Nun stellt sich die Frage nach der Exit-Strategie. Was zu tun ist, um die Arbeitgebermarke zu stärken und zum Mitarbeitermagneten zu werden, beleuchten wir in unseren Inspiration Days.
Viele Organisationen kennen intergenerationale Konflikte in ihren Teams, die unnötig Energie und Kraft kosten. In unserem kompakten Workshop XeamZ fördern wir den offenen und neugierigen Dialog zwischen den Generationen. Ein tolerantes Miteinander bringt riesige Chancen für alle Beteiligten mit sich.
Das Thema Führung geht uns alle an - mit und ohne Personalverantwortung - und Führung beginnt immer bei uns SELBST. Arbeit 4.0 und agile Arbeitsweisen werden überhaupt erst möglich, wenn Mitarbeitende fähig sind, eigenverantwortlich zu handeln. Leaders Drive ist mehr als ein Workshop, erleben Sie zwei Tage Leadership pur.
Energie kann zwar zwischen verschiedenen Energieformen umgewandelt, jedoch weder erzeugt noch vernichtet werden. Wie können wir also tatsächlich vorhandene Energie zu unseren Gunsten nutzen? Was lässt ein Team in den Flow kommen? Mit unserem kompakten Workshop Flowrider verfolgen wir genau dieses Ziel.
Ziel des RebootYourself-Trainings ist es, das eigene Körperbewusstsein zu trainieren, mehr Offenheit für persönliche Entwicklung zu erlangen, das eigene Energieniveau zu steigern und Techniken zu erlernen, um Stress im Alltag in Eigenregie besser bewältigen zu können. Das Training umfasst insgesamt zehn Units à 30 Minuten.
Lassen Sie sich in einem Wohlfühlambiente, das keine Wünsche offenlässt, verwöhnen und stellen Sie sich einmal für eine Woche ins Zentrum Ihrer SELBST. ​In nur sieben Tagen effizient entspannen, abschalten und die Energiespeicher füllen. Freuen Sie sich auf unser Speedsabbatical. Inspiration, Reflexion, Good Vibes & more.
Ist in der Vergangenheit trotz Vorsätze und Anstrengungen immer alles beim Alten geblieben? Würden Sie die Menschen um sich herum gerne ändern? Sie sind der Regisseur Ihres Filmes, Sie haben es in der Hand. 18/05 LifeDesign ist ein Coaching-Package für Privatpersonen. Es umfasst fünf Sessions à 90 Minuten.

Sabines RebootYourself®-Masterclass

Verschaffen Sie sich vor der Buchung eines RebootYourself®-Trainings einen ersten Eindruck und sehen Sie sich unseren „Trailer“ an.

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